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El libro que hoy os recomiendo es el titulado:

LOS DIEZ RETOS DE SILVIA (Gestión de personas en tiempos difíciles/de cambio).

El autor es Jorge Cagigas VILLALBA.

Está publicado en CRECENTO PUBLISHING en su colección llamada TOP TEN BUSINESS EXPERTS.

Una joven directiva de recursos humanos recién incorporada a su empresa, debe afrontar diez situaciones críticas para la gestión de personas en tiempos difíciles. Para ello, se apoyará en los mejores expertos de recursos humanos quienes, con su experiencia le ayudarán a superarlas con éxito a través de diez piezas magistrales.

Entre otros temas que se abordan podemos destacar  desde  la selección de personal  hasta la política retributiva, pasando por la evaluación del rendimiento, el desarrollo directivo y la fidelización del talento, para acabar con la gestión de la carrera profesional.

Fácil de leer seguro, que os aportará muchas claves.

Espero os sea útil.

Saludos

Juan Luis.

Os adjunto un artículo que he escrito para Economía3.

Retener el talento no es una misión imposible. El artículo llama a reflexionar sobre qué aspectos debe fomentar el directivo para motivar a sus equipos.

Juan Luis